Về FairLanding

Tại sao chúng tôi xây dựng điều này

$3.18 billion

Số tiền chỉ riêng du học sinh quốc tế tại Úc bị trả thiếu mỗi năm, theo nghiên cứu của UNSW công bố tháng 5 năm 2026. Nhìn rộng hơn, 2 trong 3 người lao động di cư được trả lương thấp hơn mức họ được hưởng theo luật.

Con số đó không phải ngẫu nhiên. Điều này xảy ra vì hệ thống thực sự khó điều hướng — mức lương Modern Award ẩn sâu trong các file PDF, điểm cắt SkillSelect thay đổi hàng tháng mà không thông báo, và yêu cầu visa thay đổi mà không có cảnh báo.

Hầu hết những người di cư chúng tôi nói chuyện không biết rằng họ có quyền kiểm tra mức lương Award của người chủ, hoặc có thể nộp đơn khiếu nại Fair Work ẩn danh. Nhiều người không biết rằng bỏ lỡ một vòng SkillSelect có thể làm trễ PR của họ sáu tháng.

Ai đã xây dựng cái này
Elvyn Mudaliar — Founder

Tôi là sinh viên năm hai ngành an ninh mạng tại Đại học Macquarie ở Sydney. Tôi xây dựng FairLanding độc lập — không có nhà đầu tư, không có hỗ trợ doanh nghiệp.

Vấn đề là: người nhập cư ở Úc bị nợ hàng tỷ đô la tiền lương hàng năm, và hầu hết không biết. Các công cụ để kiểm tra đã tồn tại nhưng bị chôn vùi trong các tài liệu PDF của chính phủ.

FairLanding không cung cấp lời tư vấn pháp lý hay di trú. Nó lấy dữ liệu mà bất kỳ ai cũng có thể tìm thấy trên fairwork.gov.au và làm cho nó dễ sử dụng.

E
Elvyn Mudaliar
Người sáng lập · Đại học Macquarie · Sydney, NSW
hello@fairlanding.com.au

FairLanding là gì

FairLanding là một nền tảng thông tin. Chúng tôi lấy thông tin thực sự hữu ích từ Fair Work Commission, Bộ Nội vụ, ATO và các nguồn chính thức khác — rồi làm cho nó nhanh chóng, cá nhân hóa và có thể hành động được.

Chúng tôi không phải là đại lý di trú. Chúng tôi không bao giờ đưa ra lời khuyên di trú. Mọi kết quả trên nền tảng này đều có thể truy nguyên trực tiếp đến nguồn chính phủ đã công bố.

FairLanding không phải là gì

  • Chúng tôi không phải là Đại lý Di trú Đã đăng ký (RMA) và không cung cấp tư vấn di trú
  • Chúng tôi không dự đoán kết quả visa hoặc đề xuất nên xin visa nào
  • Chúng tôi không liên kết với Bộ Nội vụ hoặc bất kỳ cơ quan chính phủ nào
  • Chúng tôi không chia sẻ dữ liệu của bạn với người chủ, cơ quan chính phủ hoặc nhà quảng cáo

Tuân thủ pháp lý — Đạo luật Di cư 1958

Mục 280 của Đạo luật Di trú 1958 quy định việc cung cấp tư vấn di trú có thu phí mà không phải là Đại lý Di trú Đã đăng ký là vi phạm hình sự. Chúng tôi coi đây là điều nghiêm túc.

Mọi công cụ trên FairLanding được thiết kế xoay quanh sự phân biệt: "Đây là những gì tiêu chí đã công bố nói" (hợp pháp) vs "Đây là những gì bạn nên làm với visa của bạn" (yêu cầu RMA). Chúng tôi chỉ làm điều trước.

Chúng tôi đã xin ý kiến tuân thủ Mục 280 bằng văn bản từ các công ty luật di trú chuyên biệt để xác nhận thiết kế nền tảng của chúng tôi là hợp pháp.

Nguồn dữ liệu

Fair Work Commission
Mức tối thiểu Modern Award, quyết định xem xét lương hàng năm
Xem nguồn
Department of Home Affairs
Tiêu chí cấp visa, vòng mời SkillSelect, yêu cầu tài liệu
Xem nguồn
Migration Regulations 1994
Tiêu chí kiểm tra điểm (Phụ lục 6D)
Xem nguồn
Australian Taxation Office
Tỷ lệ bảo đảm quỹ hưu trí, yêu cầu TFN, hạn chót khai thuế
Xem nguồn
UNSW Sydney
Thống kê về ăn cắp lương (nghiên cứu tháng 5 năm 2026)
Xem nguồn